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Blog du syndicat national CGT - Dekra

Accord de flexibilisation du travail Ingénieurs, cadres et techniciens nous sommes concernés et particulièrement visés !

Accord de flexibilisation du travail Ingénieurs, cadres et techniciens nous sommes concernés et particulièrement visés !

Alors que les employeurs bénéficient déjà d’un arsenal considérable de mesures d’assouplissement de leurs obligations : CDD et intérim, contrats de missions limités à 36 mois, rupture conventionnelle (Plus d’un million depuis leur instauration en 2008…),...

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Accord de flexibilisation du travail Ingénieurs, cadres et techniciens nous sommes concernés et particulièrement visés !

Accord de flexibilisation du travail Ingénieurs, cadres et techniciens nous sommes concernés et particulièrement visés !

Alors que les employeurs bénéficient déjà d’un arsenal considérable de mesures d’assouplissement de leurs obligations : CDD et intérim, contrats de missions limités à 36 mois, rupture conventionnelle (Plus d’un million depuis leur instauration en 2008…),...

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Accord de flexibilisation du travail Ingénieurs, cadres et techniciens nous sommes concernés et particulièrement visés !

Accord de flexibilisation du travail Ingénieurs, cadres et techniciens nous sommes concernés et particulièrement visés !

Alors que les employeurs bénéficient déjà d’un arsenal considérable de mesures d’assouplissement de leurs obligations : CDD et intérim, contrats de missions limités à 36 mois, rupture conventionnelle (Plus d’un million depuis leur instauration en 2008…),...

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Accord de flexibilisation du travail Ingénieurs, cadres et techniciens nous sommes concernés et particulièrement visés !

Accord de flexibilisation du travail Ingénieurs, cadres et techniciens nous sommes concernés et particulièrement visés !

Alors que les employeurs bénéficient déjà d’un arsenal considérable de mesures d’assouplissement de leurs obligations : CDD et intérim, contrats de missions limités à 36 mois, rupture conventionnelle (Plus d’un million depuis leur instauration en 2008…),...

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Lettre d'un chômeur à ses parents

Lettre d'un chômeur à ses parents

Je ne vous en veux pas, mais c’est tout simplement au-dessus de mes forces. Comme vous le savez, j'ai quitté l'école avec un BTS de comptabilité. Puis j'ai cherché un emploi lié à mon diplôme. Pendant des mois. Je n'ai rien trouvé, à part des mi-temps...

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Alerte lancée par des cabinets d’expertise CHSCT

Alerte lancée par des cabinets d’expertise CHSCT

Les experts agréés auprès des CHSCT soussignés souhaitent par le présent texte faire état publiquement de leur plus vive inquiétude et de leur plus grande préoccupation devant les conséquences que dessinent la récente signature de l’ANI (Accord National...

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Conditions de vie - Santé Obésité et milieux sociaux

Conditions de vie - Santé  Obésité et milieux sociaux

L’obésité [1] est deux fois plus répandue dans les catégories les moins favorisées (13,8 % chez les ouvriers, 13,2 % chez les employés) que dans les catégories plus aisées (7,1 % pour les cadres supérieurs), selon l’étude "Obépi" menée par les laboratoires...

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Porter le principe d’émancipation au sein du travail

L’extension de la souffrance au travail pour des salariés « pris dans des relations de travail aliénantes et mortifères, conduit à envisager l’émancipation non plus seulement comme un projet d’avenir, mais comme tâche quotidienne » (Philippe Davezies)1....

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Accord national interprofessionnel: vers un régime néolibéral du travail ?

On ne saurait sous-estimer la portée de l’accord national interprofessionnel qui vient d’être conclu le 11 janvier 2013 en France entre le patronat et trois organisations syndicales (CFDT, CFE-CGC, et CFTC). Cet accord intervient dans le cadre de la feuille...

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Réconcilier travail et citoyenneté

Réconcilier travail et citoyenneté

Le livre de Bruno Trentin, qui paraît en français quinze ans après sa publication en Italie – cinq ans après le décès de celui-ci – surprend par son envergure. Le lecteur un peu averti sait l’auteur riche d’une expérience exceptionnelle d’engagements...

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